明日退職届けを出します。ブロガーtakeです。
先週1件内定を頂きまして、そちらの会社にお世話になろうと考えております。
まだ、創業8年くらいの会社です。
面接官は2名いらっしゃったのですが、雰囲気がとても良く直感的にいいなと思いました。
私は今まで転職回数が多く、内定辞退も含めて20件以上の面接を受けてきました。
今回内定を頂いた会社の面接ですが、今までのパターンとは全く違い、自己PRをお願いしますと言われて簡単に今までの経歴を話しました。
その後に、簡単に会社の話があり、元々はエンジニアだけの会社だったのですが、顧客が増え手が回らなくなった為、今回から初めて営業を入れていくようになったとの事。
何か質問はありますかと聞かれ、営業職募集だったので、仕事は新規開拓をどんどんしていくイメージなのか?と1日の簡単な流れを聞きました。
新規開拓はほとんどなく、展示会の反響営業と紹介営業との事。
1日の流れも、会社に来た後アポの入った会社を周りそれで終わりとの事。
残業もほとんどないと言われる。
面接がなんか雑談みたいな感じで、全く手応えがなかったんですが、5日くらいで採用通知が、、、。
面接が1回で終わりしかも雑談だけと言う今までに経験の無い面接でした。
選考したら2次面接もあるだろうと思っていましたが、そんな事もなく。
会社のホームページに社長の顔写真はなく、事業規模なども書いてなかった為調べると、
従業員も20人未満で売上高も2億円を超えており、しかも面接してきたのが社長だったと言う驚きでした(笑)
もう一つ選考している会社がありまして、そちらは薬局です。
薬局で、クリニックの開業支援を行う仕事です。Dr.の高齢化もあり事業継承などにも携わる仕事です。
医療介護専門の人材紹介会社の幹部クラスも内定をいただいておりましたが、実感圧迫面接な感じを受けたのと、
不適正検査スカウターを使っていたのが気になり辞退しました。
不適正検査スカウターの記事についてはこちら

色々考えながら仕事を決めていきます。
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